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giovedì 13 luglio 2006 |
Perche' il Feng Shui?
 Negli ultimi trent'anni sono cambiati i parametri di ottimizzazione dello spazio lavorativo, in relazione al clima aziendale, al livello di produttività, rendimento, gerarchia; neo assunto=piccola scrivania, direttore=ufficio di medie dimensioni, presidente=grande scrivania in grande ufficio... Pareti divisorie sottili, a mezza altezza, open space... Uffici singoli, uffici adatti al lavoro in team... Dalla macchina da scrivere al computer... Dal computer al collegamento internet ma...
Il Feng shui (letteralmente significa "vento e acqua) è un insieme complesso di nozioni e di conoscenze applicate all'analisi delle componenti ambientali che ospitano le persone. Le sue radici risalgono alla Cina di circa seimila anni fa ma nel tempo si è diffuso da maestro ad allievo e adattato alla cultura della maggior parte dei Paesi orientali fino a interessare anche l'Occidente. Nel nostro Paese giunge alla fine dello scorso millennio sullƒonda del successo avuto in America e nei Paesi dellƒarea anglosassone. Seppure applicabile in ambito domestico è tuttavia nato come strumento rivolto allƒaccrescimento dellƒenergia vitale e del benessere anche economico e quindi è molto adatto a essere utilizzato in contesti e a funzioni legati all'attività professionale del manager, nella formazione e nelle azioni di comunicazione verso ogni tipo di target. Il Feng shui è una disciplina complessa, anche se molto flessibile, che comprende tradizioni antiche, filosofia, religione, medicina, pratiche, rituali giunti a noi attraverso la traduzione linguistica di ideogrammi, Trigrammi e raffigurazioni concettualmente lontane dalle nostre, che necessita di un approccio culturale inusuale all'uomo e alla donna occidentali ma che si dimostra molto efficace e stimolante.
Questa rubrica intende fornire al manager, donna o uomo che sia, una visione dƒinsieme del Feng shui applicato alla attività e ai luoghi di lavoro così da poter valutare la portata dei suoi insegnamenti e risultati.
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