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Il Feng Shui per il manager |
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venerdì 14 luglio 2006 |
La conoscenza e l'applicazione di tecniche che comprendano l'attenzione e il rispetto per l'ambiente possono diventare uno strumento operativo al pari degli altri modelli di riferimento per la formazione, l'apprendimento e l'autoapprendimento.
Perseguire il benessere e ottenerlo attiene all'area del fare e molto poco a quella del dire; consentire a una struttura produttiva di predisporre se stessa al benessere o creare le premesse per un orientamento alla salute dei collaboratori, comporta un cambiamento radicale dei criteri guida dell'organizzazione che è necessario pianificare attentamente e che necessita di tempi e modalità di approccio diversi quantitativamente e qualitativamente da quelli applicati attualmente. Essere amministratore delegato, direttore generale, responsabile del personale, formatore, addetto alle relazioni esterne o svolgere attività nell'ambito della comunicazione soprattutto in una società di servizi comporta oggi la scelta di privilegiare i valori etici e morali piuttosto del profitto: acquisire la capacità di comprendere le esigenze del Cliente, riconoscere i suoi interessi e le sue mutate esigenze.
Operare nel mondo dei servizi richiede da un lato un management competente e sensibile alle tendenze culturali e socio-economiche del proprio target e ai suoi futuri orientamenti e dall'altra conoscenze e pratiche capaci di alimentare e rigenerare la propria energia e il proprio prestigio.
Conoscere ed applicare i princìpi del Feng shui contribuisce a scegliere la direzione più favorevole verso cui procedere intraprendendo una nuova iniziativa o una nuova relazione. Può contribuire ad appianare rapporti difficili o facilitare la ricerca di un socio in affari, rendere il nostro lavoro più produttivo e il tempo libero più soddisfacente.
Uno dei maggiori benefici sarà senz'altro la sensazione di aver raggiunto un maggiore controllo sulla nostra vita. |
